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Martes, 07 Mayo 2013 15:15

Ingeniería Industrial

Escrito por  Usuario de Sistema
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Esferas de actuación
En la carrera de Ingeniería Industrial se preparan profesionales integrales comprometidos con la Revolución, cuya función es la de analizar, diseñar, operar, mejorar y dirigir  procesos de producción y servicios  en toda la  cadena de aprovisionamiento -  transportación - producción - venta -  servicios   de   posventa con el objetivo de lograr  eficiencia, eficacia y competitividad; mediante el análisis de las relaciones que se presentan entre los recursos humanos, financieros, materiales, energéticos, equipamiento, información y ambiente con un enfoque integrador y humanista, donde prevalecen criterios que sustentan los altos intereses del país.
Para ello se valen de las ciencias matemáticas, físicas, económicas, y sociales, de la tecnología e informática; de conjunto con los conocimientos especializados, los principios y métodos de diseño y análisis de ingeniería, incluyendo los conocimientos necesarios en función de la defensa del país.
Respecto a la tecnología se requiere:

  • Interactuar y conocer los principales y diferentes procesos productivos y de servicios que se llevan a cabo en el ámbito del profesional y su impacto con el medio ambiente.
  • Una rápida adaptación a las nuevas tecnologías y los enfoques y técnicas aplicados en la gestión de la innovación tecnológica.
  • Una sólida formación en tecnologías de la información y las comunicaciones con un enfoque multidisciplinario e integrador.
  • El ingeniero industrial requiere:
  • Tener habilidades en las ciencias matemáticas, físicas, económicas, sociales y los principios y métodos del análisis ingenieril.
  • Una formación en la modelación matemática de los sistemas y procesos, en el análisis y predicción de las consecuencias de diferentes modos de operar los sistemas y en los métodos para la toma de decisiones.
  • Tener habilidades para transformar las organizaciones y procesos y para gestionar el cambio.


Campo de acción
El ingeniero industrial tiene una visión integral en la gestión de los procesos y en el diseño, análisis, optimización e implementación de los sistemas empresariales y por ello tiene los campos de acción siguientes:

  • Gestión, análisis y diseño del  trabajo de los recursos humanos en los procesos de producción y servicios en su relación con  los medios de trabajo, la energía, la información y el medio ambiente, dentro de un ambiente laboral que promueva condiciones seguras y confortables, el mejoramiento continuo y el incremento sostenido de la productividad del trabajo y la calidad, mediante la utilización de los principios, métodos y técnicas de la ingeniería del factor humano, así como el aumento de la eficiencia y eficacia de los factores básicos de la producción y los servicios.
  • Diseño, operación y mejora de sistemas de planificación y control de la producción y los servicios, sistemas de gestión de salarios y programas de evaluación del trabajo, sistemas de información en el ámbito empresarial, sistemas para la distribución física de productos y servicios con una distribución en planta que logre la mejor combinación del transporte, manipulación y  protección de los materiales, para satisfacer las necesidades de la sociedad en un contexto global.
  • Diseño y optimización de cadenas y redes de suministro nacionales, regionales e internacionales, de bienes o servicios, con localización óptima de plantas y centros de distribución, análisis, modelación y mejoramiento de sistemas de procesamiento de órdenes, gestión de compras y proveedores, almacenamiento y distribución, gestión de inventarios, transporte y servicio al cliente, incluyendo la logística reversa y su implicación medioambientales.
  • Gestión de la calidad para la obtención de procesos y productos dentro de un medio ambiente saludable, no contaminante y seguro para el trabajador y la comunidad satisfaciendo las necesidades de todas las partes interesadas y mejorando continuamente la calidad.
  • Gestión del desarrollo de las organizaciones y del surgimiento de nuevos negocios y proyectos, desarrollo de sistemas de control de gestión para la planificación financiera y el análisis de los costos, evaluación financiera y económica de la factibilidad de proyectos, optimización de recursos y reducción de costos con eficacia y eficiencia.
  • Gestión de procesos de cambio a todo nivel en las organizaciones, teniendo en cuenta el capital humano, la evaluación y gestión para el cambio tecnológico y la innovación, la gestión de la producción y la tecnología con una visión global de los aspectos legales, que contribuyan al incremento de la competitividad de las organizaciones.

 

  • Asignaturas por Plan de Estudio - Plan D - Curso Regular Diurno

    Ministerio de Educación Superior. Centro de Educación Superior Instituto Superior Politécnico "José Antonio Echeverría", Cujae

    Carrera: Ingeniería Industrial

    Curso: 2012-2013

Período: 1

  • Matemática I
  • Álgebra Lineal y Geometría Analítica
  • Filosofía y Sociedad
  • Introducción a la Informática
  • Dibujo Básico
  • Idioma Inglés I
  • Historia
  • Introducción a la Ingeniería
  • Educación Física I

Período: 2

  • Matemática II
  • Economía Política del Capitalismo
  • Física I
  • Química
  • Dibujo Aplicado
  • Idioma Inglés II
  • Introducción a la Ingeniería Industrial
  • Educación Física II



Período: 3

  • Matemática III
  • Economía Política de la Construcción del Socialismo
  • Programación I
  • Física II
  • Idioma Inglés III
  • Modelos Probabilísticos de los Procesos
  • Seguridad Nacional
  • Educación Física III

Período: 4

  • Educación Física IV
  • Matemática IV
  • Teoría Sociopolítica
  • Base de Datos
  • Física III
  • Idioma Inglés IV
  • Modelos Estadísticos de los Procesos I
  • Defensa Nacional
  • Procesos Tecnológicos I
  • Electiva I

 

Período: 5

  • Problemas Sociales de la Ciencia y la Tecnología
  • Modelos Estadísticos de los Procesos II
  • Gestión Económica Financiera
  • Ingeniería de Métodos
  • Ergonomía
  • Tecnología de Información
  • Procesos Tecnológicos II
  • Optativa I

Período: 6

  • Investigación de Operaciones I
  • Análisis Económico
  • Estudio de Tiempos de Trabajo
  • Seguridad y Salud en el trabajo
  • Metodología de Proyecto de Investigaciones en Ingeniería Industrial
  • Gestión de la Información
  • Procesos Tecnológicos III
  • Optativa II
  • Optativa III
  • Proyecto Integrador de Ingeniería Industrial I

 

Período: 7

  • Investigación de Operaciones II
  • Gestión Organizacional
  • Gestión de Recursos Humanos
  • Gestión de Procesos I
  • Sistema de Información
  • Procesos Tecnológicos IV
  • Optativa IV
  • Optativa V

Período: 8

  • Optativa VI
  • Simulación de Procesos
  • Ingeniería de la Calidad
  • Logística I
  • Gestión de Procesos II
  • Gestión Comercial
  • Optativas VI
  • Optativas VII
  • Proyecto Integrador de Ingeniería Industrial II
  • Pedagogía

 

Período: 9

  • Gestión del Cambio Organizacional
  • Gestión de Calidad
  • Logística II
  • Distribución en Planta
  • Optativa VIII
  • Optativa IX
  • Optativa X

Período: 10

  • Tesis
Visto 71985 veces Modificado por última vez en Miércoles, 08 Mayo 2013 11:39

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